Bạn đang tìm việc làm từ nhà riêng? Hãy coi chừng Scams Sử dụng tên công ty lớn

Công việc từ nhà đến công việc là 9-đến-5 mới.

Trong cùng một cách mà màu cam là màu đen mới, hoặc audiobook là đọc mới hoặc rằng bánh mì là mì ống mới. (Có nghĩa là, chúng nghe giống như động thái bên phải tiếp theo, nhưng tất cả chúng đều đi kèm với những hạn chế riêng của chúng.)

Chẳng phải tất cả mọi người đều có màu cam tốt, ví dụ, và không thể nghe được phần tai yêu thích của bạn trong cuốn sách đặt ra một vấn đề thực sự, rõ ràng - nhưng là có những hạn chế để làm việc ở nhà?

À vâng, có một cái khá lớn - và tin hay không, tôi là không phải nói về sự kỳ quặc của bạn bè khi bạn nói với họ, "Các bạn, tôi hoàn toàn nói chuyện với con mèo ngay bây giờ" sau một tuần làm việc dài cooped bên trong.

Không thực sự. Vấn đề thực sự mọi người đang phải đối mặt khi họ theo đuổi một sự nghiệp từ nhà?

Trò gian lận.

Khi sự phổ biến của công việc từ nhà làm tăng lên, do đó, làm cơ hội cho công việc-từ-nhà lừa đảo liên quan đến công việc - và (khủng khiếp) người đang tận dụng lợi thế của góc lừa đảo mới này của thị trường.

Tuần trước, FlexJobs, một dịch vụ công việc giúp người dùng tìm kiếm các tùy chọn công việc linh hoạt và từ xa, được chia sẻ một bài đăng trên blog về lừa đảo ngày càng phổ biến liên quan đến việc sử dụng tên của FlexJobs - một cái tên mà nhiều thợ săn làm việc dày dạn đã trưởng thành tin tưởng.

Những kẻ lừa đảo đang sử dụng một số tên của các trang web khác, bao gồm cả tên của ZipRecruiter, Thật vậy và Upwork.

Bài đăng trên blog từ FlexJobs thảo luận về một số thủ thuật lừa đảo lén lút sử dụng để tạo ra những cơ hội việc làm sai lệch này hình như như giao dịch thực, bao gồm:

• Tuyên bố họ là một công ty dễ nhận biết chẳng hạn như FlexJobs hoặc Thật vậy. Điều này giúp tạo ra một cảm giác an toàn giả trong nạn nhân của họ.

• Sử dụng địa chỉ email mơ hồ không liên kết với công ty mà họ tuyên bố đại diện. Ví dụ: “[email được bảo vệ]” có lẽ không ở vị trí quyền lực tại một công ty tuyển dụng thành công.

• Yêu cầu một cuộc phỏng vấn qua Skype hoặc Facebook Messenger. Tài khoản trên các nền tảng như thế này khó theo dõi hơn, do đó những kẻ lừa đảo thường xuyên sử dụng chúng.

• Sử dụng ngữ pháp, chính tả và dấu chấm câu kém hoặc từ ngữ kỳ lạ, cứng nhắc. Một nhà tuyển dụng hợp pháp sẽ cố gắng viết rõ ràng và chuyên nghiệp, do đó, một sự phong phú của lỗi chính tả, lỗi chính tả và lỗi câu phải là một lá cờ đỏ.

• Yêu cầu ngân hàng của bạn hoặc thông tin tài chính khác. Những kẻ lừa đảo thường tuyên bố rằng họ cần thông tin này cho một số thiết bị mà họ sẽ gửi cho bạn, như máy tính xách tay. (Cảnh báo Spoiler: Họ sẽ không gửi một máy tính xách tay.)

Nếu bạn cần một số trợ giúp khác để phát hiện hành vi lừa đảo công việc từ nhà, hãy xem bài đăng này sẽ hướng dẫn bạn qua email của người lừa đảo - từng dòng - và hiển thị cho bạn những gì cần xem.

Chỉ cần nhớ: nếu nó có vẻ quá tốt là đúng, nó có lẽ Là.

Grace Schweizer là một nhà văn trẻ tại The Penny Hoarder.