84% người tìm việc làm sai lầm tân binh này - và hoàn toàn có thể tránh được

Tìm kiếm một công việc mới luôn luôn là khó khăn.

Nhưng nó đặc biệt là sucky khi bạn nhận được tấn từ chối ... và không có ý tưởng những gì bạn đang làm sai.

Mặc dù thị trường việc làm đã được cải thiện đáng kể trong vài năm qua, cuộc cạnh tranh vẫn gay gắt - và đôi khi đó là những điều nhỏ khiến ứng dụng của bạn kết thúc trong thùng tái chế.

Một cuộc khảo sát CareerBuilder mới của hơn 3.000 công nhân toàn thời gian trên toàn quốc đã tiết lộ năm lỗi thường gặp của những người tìm việc.

Và một số trong số đó quá nhỏ, có thể bạn thậm chí không biết bạn đang tạo ra chúng ...

1. Gửi một hồ sơ chung

Nếu bạn gửi cùng một bản lý lịch cho mọi chủ nhân, bạn cũng có thể không bận tâm.

Người quản lý tuyển dụng có thể phát hiện các ứng dụng chung cách đó một dặm và sẽ cho rằng bạn không quan tâm đến việc nhận được công việc nếu bạn không quan tâm đủ để làm phiền ứng dụng của mình.

Tùy chỉnh hồ sơ của bạn thật dễ dàng và 54% người tìm việc không làm điều đó.

Đừng như họ.

2. Không sử dụng tên của người quản lý tuyển dụng

Sai lầm phổ biến nhất, theo CareerBuilder?

Không cá nhân hóa thư xin việc của bạn với tên của người quản lý tuyển dụng.

To lớn 84% người tìm việc không làm điều này, thay vì bắt đầu các chữ cái của họ với "Người quản lý tuyển dụng thân mến" hoặc "Ai có thể quan tâm."

Nó chỉ mất một chút để tìm tên của người quản lý thuê. Trước tiên, hãy thử gọi điện cho chủ nhân và hỏi xem đó là ai.

Nếu điều đó không hiệu quả, ít nhất hãy tìm tên của người quản lý nhân sự bằng cách thực hiện tìm kiếm nhanh chóng trên Google hoặc LinkedIn.

3. Quên một thư xin việc

Tôi thậm chí không thể tin rằng đây là một điều. Không bao gồm thư xin việc chỉ là điên rồ.

Không giống như 45% người tìm việc - gửi thư giới thiệu kèm theo hồ sơ của bạn. Đó là nơi bạn có thể thực sự bán chính mình và giải thích lý do tại sao bạn muốn có một công việc cụ thể.

Nếu bạn cần một số nguồn cảm hứng, hãy kiểm trangọt thư xin việc.

4. Bỏ qua để theo dõi

Đã gửi đơn đăng ký của bạn? Đóng đinh cuộc phỏng vấn của bạn? Tuyệt vời, nhưng công việc của bạn chưa xong!

Nếu bạn không nhận được phản hồi từ chủ nhân sau khi đăng ký, hãy theo dõi.

Hơn một phần ba người tìm việc (37%) không làm điều này và ai biết? - ứng dụng của bạn có thể bị lạc trong mạng nội bộ. Vì vậy, nó có giá trị MỘT cuộc gọi điện thoại hoặc email nhanh chóng để đảm bảo rằng nó đã được nhận.

5. Không gửi lời cảm ơn

Đừng quên ghi chú cảm ơn, một trong hai; đó là một bước dễ dàng 57% người tìm việc không mất.

Mua một số thiệp chúc mừng và một gói tem, và giữ chúng trong bàn làm việc của bạn. Ngay sau khi bạn trở về từ một cuộc phỏng vấn, hãy gửi kẻ hút đó đi!

Tại sao bạn nên ngừng làm những sai lầm này

Các bước này nghe có vẻ nhỏ nhưng chúng tăng lên. Nếu bạn không tin tôi, chỉ cần hỏi Erin O’Neill, Người quản lý văn hóa và con người của chúng tôi tại The Penny Hoarder.

Cô ấy không chỉ thấy tất cả các ứng dụng mà chúng tôi nhận được - nói "Hồ sơ chung là WORST" - nhưng cách tiếp cận độc đáo của cô ấy là một trong những lý do cô ấy được thuê.

O’Neill nói: “Tôi không có thời gian để tạo ra một bản tóm tắt mới được thiết kế riêng cho công việc, đó là những gì tôi biết tôi phải làm để được chú ý.

Vì vậy, cô đã mua một mẫu tiếp tục $ 15 từ Etsy và chỉnh sửa nó để phản ánh thông tin của cô ấy. Trong thư xin việc của cô ấy, cô ấy "rất trung thực," thậm chí còn mạo hiểm "nghe giống như một kẻ nhục mạ" để thể hiện tính cách của cô ấy và cô ấy muốn công việc đó bao nhiêu.

Oh, và…

“Tôi cũng bao gồm 'Di chuyển giống như Jagger' trên bộ kỹ năng của mình,” cô ấy nói, "nhưng bạn phải kiểm tra với Kyle" - Người sáng lập và CEO của Penny Hoarder - "về việc liệu điều đó có ảnh hưởng đến thành công của tôi hay không."

Phản ứng của Kyle?

“Hoàn toàn. Các hồ sơ tất cả bắt đầu trông giống nhau sau một thời gian, vì vậy bất cứ điều gì bạn có thể làm để nổi bật là giá trị nó! ”

Lượt của bạn: Bạn đã bao giờ thực hiện bất kỳ sai lầm nào trong việc tìm kiếm việc làm này chưa?

Susan Shain, nhà văn cao cấp cho The Penny Hoarder, luôn tìm kiếm một cuộc phiêu lưu với ngân sách. Truy cập blog của cô ấy tại susanshain.com hoặc nói lời chào trên Twitter @susan_shain.